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Calculadora de Seguro Desemprego 2026: Valor e Parcelas

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Calcule o valor e a quantidade de parcelas do Seguro Desemprego com base nos salários dos últimos 3 meses e no tempo de serviço, conforme as regras 2026.

⚡ Atualizado com as regras de 2026

Use os salários brutos (antes de descontos) para o cálculo correto.

Como usar

  1. 1

    Informe os salários brutos dos últimos 3 meses trabalhados.

  2. 2

    Informe quantos meses você trabalhou no emprego atual (vínculo contínuo).

  3. 3

    Clique em Calcular para ver o valor da parcela e o total estimado.

Orientações: Calculadora de Seguro Desemprego 2026: Valor e Parcelas

Calcule o valor e a quantidade de parcelas do Seguro Desemprego com base nos salários dos últimos 3 meses e no tempo de serviço, conforme as regras 2026.

Esta ferramenta do Diário Prático trata de de Seguro Desemprego 2026: Valor e Parcelas. Os cálculos rodam no navegador, são gratuitos e não substituem orientação profissional. Revise premissas (tabelas oficiais, vigência e limites) antes de usar o número em decisões financeiras, trabalhistas ou de saúde.

Quando houver dúvida sobre legislação ou tributos, priorize Receita Federal, INSS, Banco Central, CLT e a documentação do seu empregador ou contador.

Premissas e limites do resultado

Resultados dependem dos valores informados e das regras vigentes na data do cálculo. Atualizações de alíquotas ou índices podem alterar o número em competências futuras.

Perguntas frequentes (FAQ)

Quem tem direito ao seguro desemprego em 2026?
Têm direito: trabalhador demitido sem justa causa; empregado com contrato a prazo determinado encerrado; trabalhador doméstico demitido sem justa causa; pescador artesanal no período de defeso; trabalhador resgatado de condições análogas à escravidão. Não têm direito: quem pede demissão, é demitido por justa causa, rescinde por acordo mútuo (art. 484-A CLT), ou possui renda própria de qualquer natureza suficiente para seu sustento e da família.
Pedido de demissão perde o seguro desemprego?
Sim. O Seguro Desemprego é exclusivo para demissão sem justa causa. Quem pede demissão voluntariamente não tem direito ao benefício. Também não têm direito quem é demitido por justa causa ou firma acordo de rescisão (art. 484-A CLT). Nesses casos, o trabalhador perde tanto o SD quanto a multa de 40% do FGTS.
Como é calculado o valor do seguro desemprego?
O cálculo usa a média dos últimos 3 salários recebidos antes da demissão e aplica a tabela de faixas: até R$ 2.181,37 → 80% do salário médio; de R$ 2.181,38 a R$ 3.635,62 → R$ 1.745,10 + 50% do excedente da faixa 1; acima de R$ 3.635,62 → teto de R$ 2.384,00. O valor nunca é menor que o salário mínimo (R$ 1.622,00 em 2026).
Quantas parcelas de seguro desemprego tenho direito?
Depende dos meses trabalhados no vínculo: menos de 6 meses = sem direito; 6 a 11 meses = 3 parcelas; 12 a 23 meses = 4 parcelas; 24 meses ou mais = 5 parcelas. Na segunda solicitação de SD, são 3 ou 4 parcelas; na terceira ou mais, sempre 3.
Qual o teto do seguro desemprego em 2026?
O teto estimado para 2026 é de aproximadamente R$ 2.384,00, calculado com base no ajuste proporcional ao Salário Mínimo (R$ 1.622,00: Decreto 12.302/2025). O valor exato depende da Portaria MTE a ser publicada. O piso é o Salário Mínimo: R$ 1.622,00.
O seguro desemprego é tributado pelo IRRF?
Não. O Seguro Desemprego é isento de Imposto de Renda (art. 6°, V da Lei 7.713/88). Também não há desconto de INSS sobre o benefício. O valor que você recebe é o valor bruto integral.
Posso trabalhar informal sem perder o seguro desemprego?
Não. O recebimento do SD implica que você declarou estar desempregado. Trabalhar com carteira assinada cessa automaticamente o benefício. Trabalho informal também pode levar à suspensão e devolução dos valores. O benefício é exclusivo para quem está efetivamente desempregado.

Tabela Seguro Desemprego 2026: Regras e Valores

O Seguro Desemprego é um benefício público regulado pela Lei 7.998/1990 e administrado pelo Ministério do Trabalho e Emprego. O trabalhador deve requerer o benefício entre o 7° e o 120° dia após a demissão sem justa causa: fora desse prazo, perde o direito.

Número de parcelas por tempo trabalhado

Meses trabalhados (vínculo atual)1ª solicitação2ª solicitação3ª+ solicitação
Menos de 6 mesesSem direitoSem direitoSem direito
6 a 11 meses3 parcelas3 parcelas3 parcelas
12 a 23 meses4 parcelas4 parcelas3 parcelas
24 meses ou mais5 parcelas4 parcelas3 parcelas

Cálculo do valor: Tabela 2026 (Portaria MTE: estimada)

Média salarial (últimos 3 meses)FórmulaExemplo (R$2.000)
Até R$ 2.181,3780% do salário médioR$ 1.600,00
R$ 2.181,38 a R$ 3.635,62R$ 1.745,10 + 50% do excedente da faixa 1R$ 1.654,38
Acima de R$ 3.635,62Teto: R$ 2.384,00R$ 2.384,00
Piso (qualquer caso)Salário Mínimo 2026R$ 1.622,00

Como solicitar o Seguro Desemprego em 2026

  • Requerer entre o 7° e o 120° dia após a data da demissão.
  • Solicitar pelo app Carteira de Trabalho Digital, pelo portal gov.br/empregabrasil ou presencialmente nas agências SINE/FGTS.
  • Documentos: Termo de Rescisão (TRCT), CPF, Carteira de Trabalho, extrato FGTS e comprovante de renda.
  • O benefício é isento de IRRF (art. 6°, V, Lei 7.713/88) e não incide INSS.
⚠️ Aviso legal: Valores estimados com base na Portaria MTE 660/2025, ajustados ao SM 2026 de R$ 1.622,00. Sujeitos à publicação da Portaria MTE 2026. Confirme os valores exatos no portal do Ministério do Trabalho.

Fonte: Lei 7.998/1990: Planalto | MTE: gov.br.

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